▲ 구본홍 고려대 석좌교수

노조는 "사추위를 거쳐 새 사장을 선임하기로 한 YTN 이사회의 결정을 환영한다"면서도 "민주적이고 투명한 새 사장 선임 틀이 마련됐다고 안심하기에는 아직 이르다"고 밝혔다. 한달여 전부터 '구 교수 사전 내정설'이 끊임없이 나돌고 있기 때문이다. 노조 역시 구씨가 YTN 사장에 부적절하다는 점을 여러 차례 지적한 바 있다.

노조는 "구씨가 사추위에 서류를 접수하는 순간 '사전 내정설'은 현실화되고 YTN 사추위 역시 통과의례로 전락할 것"이라며 "이 같은 '음모'가 계속 진행될 경우, 지난 날 그의 행태를 낱낱이 밝히고 그를 통해 얻고자 하는 '속셈'에 대해 결연히 투쟁해 나갈 것"이라고 밝혔다.

이날 노조는 "한 자리 차지하려는 인사, 시대적 소명을 외면하고 패거리에 의지하려는 부적격 인사는 YTN에 발붙일 수 없다"면서 "그래도 고집한다면, 우리는 언론노조뿐 아니라 시민·사회단체와 연대해 정권의 '언론장악' 음모를 분쇄하기 위한 투쟁에 나설 것"이라고 경고했다.

한편 7일 열렸던 YTN 이사회에서는 사장 선임을 위한 사장후보추천위원회를 구성했다. 사추위는 비상근 이사 2명(김도훈 한국마사회 부회장, 김계성 우리은행 부행장)과 사외이사 3명(장지인 중앙대 교수· 이종수 전 바이더웨이 부사장·정태기 전 한겨레신문 사장), 현덕수 YTN 우리사주조합장 등 6명으로 구성됐고 위원장은 장지인 교수가 맡는다.

 YTN의 사장후보추천위원회는 9일부터 23일까지 후보 접수를 받고 27일 서류심사, 28일 면접을 통해 29일 이사회가 심임 사장을 최종 결정한다.  

다음은 이날 YTN지부가 낸 성명서 전문이다.
 
   더 이상 인내심을 시험하려 들지 마라!
  -YTN 신임사장 공모에 대한 노동조합 입장

신임 사장을 선임하기 위한 공식 절차가 시작됐다. '사장 후보 추천위원회'(이하 사추위)를 거쳐 새 사장을 선임하기로 한 YTN 이사회의 결정을 환영한다. 사추위는 이제 투명하고 합리적으로 YTN의 새 선장을 선임하기 위해 혼신의 힘을 다해야 한다.

그러나 민주적이고 투명한 새 사장 선임 틀이 마련됐다고 안심하기에는 아직 이르다. 한 달여 전부터 끊임없이 나돌고 있는 '구모씨 사전 내정설' 때문이다. 우리는 이미 여러 차례에 걸쳐 YTN 사장의 조건을 밝혀 왔고, 구씨는 부적절하다는 점을 강조해 왔다. 구씨가 사추위에 서류를 접수하는 순간, '사전 내정설'은 현실이 되고, YTN 사추위는 통과의례로 전락하고 말 것이다. 이는 지난달 25일 이명박 대통령이 "누구를 주려고 마음먹고 형식적으로 공모하는 식이면 안 된다"며 밝힌 공기업 사장과 임원 공모기준과도 정면으로 배치된다.

우리는 그동안 구씨가 YTN 사장이 될 것임을 기정사실화하고, 심지어 외부에서 사내 인사들을 끌어들여 줄 세우기에 나서고 있는 점 등을 들어 YTN 사장으로 대단히 부적절하다고 주장해 왔다. 만약 이 같은 '음모'가 계속 진행될 경우, 지난 날 그의 행태를 낱낱이 밝히고 그를 통해 얻고자 하는 '속셈'에 대해 결연히 투쟁해 나갈 것이다.

우리나라 최초의 24시간 뉴스전문 채널인 YTN은 공정하고 불편부당한 언론사로서 정도를 걸어야 한다. 올바른 여론 형성에 기여하고, 사회 부조리를 들춰내며 소외된 이웃에 대한 관심을 촉발시키는 등 공공성을 최우선의 가치로 삼아야 한다. 또 안으로는 미디어 시장의 급격한 변화에 능동적으로 대처하고, 안정적인 경영기반을 보다 확고히 해야 하는 시점에 와 있다.

YTN 사장의 기준은 올바른 언론으로의 정도를 지켜나가면서, 동시에 경영능력을 갖춰야 한다. 정권교체에 따른 논공행상을 주장하며 한 자리 차지하려는 인사, 시대적 소명을 외면하고 패거리에 의지하려는 부적격 인사는 YTN에 발붙일 수 없다. 그래도 고집한다면, 우리는 언론노조 뿐 아니라 시민·사회단체와 연대해 정권의 '언론장악' 음모를 분쇄하기 위한 투쟁에 나설 것임을 엄중히 경고한다.